>Юридический центр
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
Главная Бизнес
Недвижимость Кодексы
Налоги Законы РФ
Развод Арбитраж

Глава 5 Кодекса этики аудиторов РФ. Статья 16. Принцип лояльности

     16.1. Аудитор  обязан  быть  лояльным  и  по  отношению  к своему работодателю,  и по отношению к своей профессии.  Бывают случаи, когда эти  обязанности  вступают  в  конфликт  друг  с другом.  Как правило, работник должен отдавать предпочтение законным и этическим целям своей организации  и  придерживаться  правил  и  процедур,  направленных  на достижение таких целей. Однако работника нельзя заставлять:
     16.1.1. нарушать закон;
     16.1.2. нарушать профессиональные правила и стандарты;
     16.1.3. лгать аудиторам работодателя или вводить их в заблуждение (в т.ч. путем хранения молчания);
     16.1.4. подписываться  под  заявлением,  содержащим  существенное искажение фактов.
     16.2. Различия  во  взглядах  на точность суждения по аудиторским или этическим вопросам,  как правило, разрешаются в рамках организации работника  сначала  путем  обращения  к непосредственному руководителю работника,  а затем,  если  сохраняются  разногласия  по  существенным этическим вопросам, на более высоких уровнях.
     16.3. Если  аудитор  не  может  разрешить  какую-либо   проблему, связанную   с   конфликтом   между  требованиями  его  работодателя  и профессиональными  требованиями,  он  может,   исчерпав   все   другие возможности,   остаться  с  единственно  возможным  выходом  -  подать заявление об увольнении. При увольнении работники должны изложить свои мотивы работодателю,  однако по соображениям конфиденциальности они не могут сообщить их другим лицам  (за  исключением  случаев,  когда  это требуется    в    соответствии   с   законодательством   или   нормами профессиональной этики).
     16.4. Аудитор,  руководящий  работой  других аудиторов,  должен с вниманием относиться к их потребности в профессиональном развитии и  к их   мнению   по   вопросам   аудиторской  практики,  а  также  должен профессионально разрешать все противоречия во взглядах.
     16.5. Аудитору  организации  может  быть  поручено  ответственное задание,  для исполнения которого у него может не  хватать  подготовки или  опыта.  При  исполнении  такого задания аудитор не должен вводить работодателя  в  заблуждение  относительно  опыта  или   квалификации, которой он обладает, или относительно того, к кому можно обратиться за консультацией и помощью.
     16.6. Аудитор  должен  представлять  информацию  в полном объеме, честно и профессионально таким  образом,  чтобы  она  была  понятна  в соответствующем контексте.
     16.7. Аудитор  должен  делать  все  от  него   зависящее,   чтобы финансовая  и нефинансовая информация велась в таком порядке,  который точно и четко отражал бы  истинный  характер  хозяйственных  операций, активы   и   обязательства,  классифицировал  и  заносил  бы  проводки своевременно и в установленном порядке.